Главный менеджер Департамента корпоративных финансов

АО «НУХ «Байтерек» объявляет поиск кандидата на вакантную позицию главного менеджера Департамента корпоративных финансов АО "НУХ "Байтерек" на период отсутствия основного работника

Должность, структурное подразделение: главный менеджер Департамента корпоративных финансов.      

Должностные обязанности: В рамках законодательства РК, Стратегии развития и внутренних нормативных документов Холдинга, отвечает за обеспечение ликвидности Холдинга и ДО, увеличение доли негосударственных источников финансирования, обеспечение привлечений Холдингом и ДО из внешних источников, подготовку и согласование проектов кредитных договоров/договоров займа, проводит анализ потребности курируемых ДО в фондировании, осуществляет администрирование договоров по привлеченным средствам (облигации, займы), а также обеспечивает в рамках компетенции эффективное взаимодействие Холдинга с ДО, государственными органами и иными заинтересованными сторонами.

Квалификационные требования к вакантной должности (из должностной инструкции): Высшее образование в области финансов и/или банковского дела и/или бизнес администрирования.

Требования к стажу работы:

Не менее 3 лет опыта работы в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности;

Не менее 1 года опыта работа в соответствующем профилю организации, виде экономической деятельности (предпочтительно в группе компаний Холдинга и/или органах государственного управления).

Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

· Теоретические знания в области корпоративных финансов;

· Профессиональные знания и опыт проведения финансового анализа, построения прогнозного Cash Flow, подготовки и отработки/защиты финансово-экономических обоснований (ФЭО) у инвестора/ кредитора (желателен опыт взаимодействия с государственными органами) подготовки и регистрации проспектов выпусков ценных бумаг (акции/ облигации) в Национальном Банке РК;

· Знания Законов Республики Казахстан «Об акционерных обществах» и «О рынке ценных бумаг», правил Национального Банка Республики Казахстан по выпуску ценных бумаг (акции/ облигации) и раскрытию информации на рынке ценных бумаг;

· Опыт организации встреч с отечественными и зарубежными компаниями;

· Знание следующих внутренних документов:

· Устав Холдинга, Положение о Департаменте, Должностная инструкция, Стратегия развития Холдинга на 2014-2023 гг., Правила ИТ безопасности, Нормы техники безопасности и охраны труда в Холдинге, Правила трудового распорядка Холдинга, Политика раскрытия информации, Правила о командировках работников Холдинга, правила оплаты труда и премирования работников Холдинга, Регламент рассмотрения материалов к заседаниям советов директоров дочерних организаций Холдинга, Положение о Совете директоров, Положение о Правлении, Приказ Председателя Правления "О распределении обязанностей между членами Правления и другими должностными лицами Холдинга", Правила внутригруппового финансирования Холдинга, Правила заимствования Холдинга и юридических лиц, более пятидесяти процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат Холдингу на праве собственности или доверительного управления, Положение о Комитете по управлению активами и пассивами Холдинга, Регламент управления финансовыми активами и обязательствами Холдинга, Регламент взаимодействия структурных подразделений Холдинга при подготовке и предоставлении информации по корпоративным событиям и предоставлении иной информации, а также иных внутренних документов Холдинга.

 Навыки, необходимые для исполнения обязанностей:

· Навыки оперативно принимать и реализовывать решения, адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем

Личностно-деловые компетенции, необходимые для исполнения обязанностей:

Коммуникации и лидерство                                                                       

Аналитическое мышление и принятие решений                                                  

Влияние на рабочие процессы                                                                    

Организация работы                                                                    

Способность к изменениям                                                                         

Командность                                                                   

Ответственность                                                                         

Развитие                                                                           

Условия Работы:

Режим работы: полный рабочий день, 5/2

Форма найма: трудовой договор

Социальный пакет: медицинская страховка

Местонахождение: г. Нур-Султан, пр. Мәңгiлiк Ел 55А, блок B           

Резюме кандидатов, желающих принять участие в конкурсе принимаются на email: hrd@baiterek.gov.kz по 27.01.2022 г.

В теме письма просьба указать «Главный менеджер ДКФ»